スパイラルコンサルティングはM&A仲介専門会社?【評判/社員数/求人情報】

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この記事の監修専門家
M&A総合研究所 公認会計士
高谷 俊祐

企業価値の向上を重視した「scale型M&A」で注目を浴びているスパイラルコンサルティングですが、どのような会社か気になっている方も多いと思います。本記事では、スパイラルコンサルティングの評判・社員数・求人情報など、会社に関する情報をご紹介します。

目次

  1. スパイラルコンサルティングとは
  2. スパイラルコンサルティングはM&A仲介専門会社?
  3. スパイラルコンサルティングはどんなM&A仲介専門会社か
  4. スパイラルコンサルティングが提唱するscale型M&Aとは?
  5. スパイラルコンサルティングの採用・求人情報
  6. スパイラルコンサルティングに適した人材
  7. まとめ
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1. スパイラルコンサルティングとは

スパイラルコンサルティングとは

株式会社スパイラルコンサルティングは、東京都渋谷区に本社を構えるM&A仲介会社・コンサルティング会社です。

ただ売却側と買収側をマッチングさせるだけでなく、企業価値を最大限に高めてから売却に臨む「SCALE(スケール)型」というスタイルを採用しているのが特徴です。

経営者がM&Aに求めるものやその先に描いているプランは、それぞれ違うでしょう。スパイラルコンサルティングでは、経営者が目指すゴールをヒアリングで十分に話し合って設定し、売却後は税務サポートまで行う一気通貫のサービスを提供しています。

2. スパイラルコンサルティングはM&A仲介専門会社?

スパイラルコンサルティングはM&A仲介専門会社?

M&Aの相談をスパイラルコンサルティングに持ちかけようとしている方の中には、名前が「コンサルティング」となっているので、M&A仲介会社とは違うのではと思っている方もいるかもしれません。

確かにスパイラルコンサルティングの公式サイトでも、業務内容は「M&Aコンサルティング」になっています。

M&Aコンサルティングというのは、M&Aを検討している経営者により良い条件を目指してアドバイスや指導をし、対価としてコンサルティング料を支払う業務形態です。

しかし、スパイラルコンサルティングは、コンサルティング業務に加えて仲介業務も行っており、報酬体系は仲介会社と同じ完全成功報酬制を採用しています。

スパイラルコンサルティングは、コンサルティングと仲介業務を総合的に行う、仲介・コンサルティング会社だといえるでしょう。

M&Aとは

M&Aとは、会社や個人事業を売買したり、合併や分割する行為の総称です。英語では「Mergers and Acquisitions(合併と買収)」と表記されるので、その頭文字をとってM&Aと呼ばれています。

M&Aは総称であるため、具体的な売買の手法がいくつも存在します。例えば、自社の事業を他社に売却する事業譲渡(または事業売却)、株式を他社や新しい経営者に売却して経営権を譲る株式譲渡(または会社譲渡)などがあります。

吸収や分割に関しては、自社を既存の会社に吸収する吸収合併、新設した会社に合併させる新設合併などがあります。

近年は、親族間での事業承継の減少にともない、中小企業によるM&A件数が増加しています。行政もこの流れを受けて、事業引継ぎ支援センターといった公的機関を設置するなどして、M&Aの普及と支援に乗り出しています。

【関連】M&Aとは何の略?M&Aの意味をわかりやすく解説!

M&A仲介専門会社の役割とは

M&A仲介専門会社の役割は、会社の売却・買収を希望する経営者に最適な相手を紹介し、交渉から成約、成約後の資産移動などを行うことです。

似たような業種に「M&Aアドバイザリー」がありますが、こちらは仲介業務ではなく買い手・売り手どちらか一方の立場に立って、より良い条件で成約できるようにアドバイスします。

一方、M&A仲介会社は買い手・売り手どちらかの側に立つのではなく、中間的な立場としてお互いの意見を聞き、双方が納得できる条件での成約を目指します。

M&A総合研究所はおすすめのM&A仲介専門会社

M&A総合研究所は、実績豊富なアドバイサー・M&Aに精通した会計士・弁護士によるフルサポートを提供するM&A仲介専門会社です。

平均3か月というクロージングまでの早さや、完全成功報酬制の分かりやすい料金体系などが魅力となっています。

電話・メールによる無料相談は24時間年中無休でお受けしていますので、M&A・売却・買収・事業承継をお考えの方は、どうぞお気軽にお問合せください。

【関連】M&A・事業承継ならM&A総合研究所
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3. スパイラルコンサルティングはどんなM&A仲介専門会社か

どんなM&A仲介専門会社か

この章では、スパイラルコンサルティングがどのようなM&A仲介専門会社であるか、事業内容や手数料などの基本情報をご紹介します。

スパイラルコンサルティングの事業内容

スパイラルコンサルティングの事業内容は、会社の売却・買収を希望する経営者に最適なプランを提供し、相手を紹介して交渉・成約させるM&A仲介・コンサルティング業務です。

業界屈指の実力を持つアドバイザー陣を有しており、フレッシュで確度の高い情報を提供するとともに、M&A後の起業や社長個人の資産運用までバックアップしています。

スパイラルコンサルティングの評判

スパイラルコンサルティングの評判というのは、ネット上からだけではあまり伺い知れませんが、経験豊富なスタッフによるSCALE型のコンサルティングは、非常に質が高く顧客が満足できるものだと考えられます

スパイラルコンサルティングはまだ新しい会社なので、実際に利用した経営者や元社員の口コミなどもありませんが、今後実績が積み重なるにつれて、口コミなどで評判も広がっていくでしょう。

スパイラルコンサルティングのクライアント層

スパイラルコンサルティングのクライアント層は、他のM&A仲介会社と同じように、大企業よりも中規模から中小企業を主な対象としていると推測されます。

公式サイトで公開されているM&A事例を見ると、株式会社YUNARIの譲渡金額が15億円、株式会社ロイネス/B-first株式会社が100億円となっています。

他の売却案件も平均して年商数千万から数億円の規模が多く、従業員数名程度の中小企業や個人事業主でも相談しやすいといえるでしょう。

スパイラルコンサルティングの相談料・手数料

スパイラルコンサルティングの相談料・手数料は、成約時に成功報酬を支払う完全成功報酬制を採用しています。完全成功報酬制は、M&A仲介会社の報酬体系として比較的多いシステムの一つです。

M&A仲介会社の中には、本格的な仲介業務に入る時点で着手金を支払ったり、基本合意の時点で中間報酬を支払うシステムを採用していることもあります。

完全成功報酬制の「完全」というのは、着手金や中間報酬などが全て無料であり、成功報酬以外には料金が発生しないことを意味します。

完全成功報酬制は、報酬体系がシンプルで分かりやすく、料金を気にせずじっくりと相談・交渉できるのがメリットです。

レーマン方式とは

スパイラルコンサルティングの成功報酬の支払い体系として採用されているのが、「レーマン方式」というシステムです。

レーマン方式は、M&A仲介会社の報酬体系としてほとんどの会社で採用されているポピュラーなシステムです。

大規模な売買で報酬が高額になり過ぎないように調整された報酬体系ですが、初めて見る方には若干分かりづらいかもしれませんので、以下にレーマン方式の手数料率を表にして示しておきます。

例えば、取引金額が7億円だった場合、5億円×5%=2500万円と2億円×4%=800万円を足して、2500万円+800万円=3300万円が手数料になります。
 

取引価格 手数料率
5億円以下の部分 5%
5億円超から10億円以下の部分 4%
10億円超から50億円以下の部分 3%
50億円超から100億円以下の部分 2%
100億円超の部分 1%

スパイラルコンサルティングの社員数

スパイラルコンサルティングの社員数は、公式サイトなどで公表されていないため不明です。

公式サイトでは、4名の役員と7名のアドバイザーが紹介されているので、それに事務などを担当する社員を加えると、スパイラルコンサルティングの社員数はおそらく数十人程度だろうと推測されます。

スパイラルコンサルティング拠点・アクセス情報

スパイラルコンサルティングの住所は、渋谷区道玄坂にある「ODAビルディング」3Fとなっています。

渋谷駅西口を出て玉川通りを少し歩けば、通り沿い右手にODAビルディングがあります。道のりは非常に簡単なので迷うことはないでしょう。

電話での問い合わせは年中無休の24時間対応となっていますが、いきなり電話するのが不安な場合は、公式サイトの問合せフォームから問い合わせることもできます。
 

住所 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-9-4 ODAビルディング3F
TEL 0120-123-522 【受付】24時間対応(年中無休)
WEB https://ma.scale.style/

スパイラルコンサルティングの実績例

スパイラルコンサルティングの公式サイトでは、実際にM&Aを手がけた実績例がいくつか公開されています。以下では、その中から2つの事例をご紹介します。

①株式会社YUNARIが株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスへ株式譲渡

1つ目は「つけめんTETSU」を運営する株式会社YUNARIが、株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスへ株式譲渡した事例です。譲渡価格は15億円となっています。

YUNARIの経営者は、株式上場を目指してスパイラルコンサルティングへ相談を持ちかけましたが、熟考の結果、M&Aが現実的だとして方向転換し無事イグジットを達成しました。

②株式会社ロイネス/B-first株式会社がサンライズ・キャピタルへ株式譲渡

2つ目は、美容室「Aguグループ」を運営する株式会社ロイネス/B-first株式会社が、100億円でサンライズ・キャピタルへ株式譲渡した事例です。

急激に店舗数を増やし事業拡大する中で、新しい管理体制の必要性を感じてのM&Aとなっています。

4. スパイラルコンサルティングが提唱するscale型M&Aとは?

scale型M&Aとは

スパイラルコンサルティングは、他のM&A仲介会社にない強みとして「scale型M&A」を提唱しています。

scale型M&Aとは、ただ買い手と売り手をマッチングさせて終わりではなく、売却前の磨き上げから売却後の税務までトータルでサポートし、会社と経営者の将来設計も含めて考えていくM&Aです。

近年は、M&A需要の高まりとともにM&A仲介会社の数も増えていますが、ただ売却先企業をマッチングして終わりになってしまっている仲介会社も少なくありません。

こういった状況を鑑み、スパイラルコンサルティングでは、企業価値の向上を重視したサービスを提供したいと考え、scale型M&Aの提唱に至ったという経緯があります。

5. スパイラルコンサルティングの採用・求人情報

採用・求人情報

M&Aに興味がある方の中には、スパイラルコンサルティングに就職したいと考えている方もいることでしょう。

しかし、スパイラルコンサルティングは2019年設立の新しい会社で、採用・求人情報については不明な部分も多いのが現状です。

この章では、スパイラルコンサルティングの採用・求人情報について、現状分かっている情報を紹介します。

採用基準

ネット上の就職情報サイトなどには、スパイラルコンサルティングの採用情報は掲載されていません

スパイラルコンサルティングは、2019年度から始動した新しい会社なので、採用基準については今後明らかになる可能性があります。

参考までに他の大手M&A仲介会社の採用基準を見てみると、M&Aキャピタルパートナーズは大卒以上で中途採用のみ、ただしM&A業務未経験者の採用枠もあります。そして、日本M&Aセンターでは、新卒でコンサルタント職の採用もしています。

スパイラルコンサルティングの採用基準が今後どうなっていくかは未知数な部分もありますが、業務内容が高度で専門的なので、他のM&A仲介会社同様、採用基準は厳しくなる可能性が高いといえるでしょう。

初任給

スパイラルコンサルティングの初任給については、今のところ情報が公開されていません。来年度以降、採用情報が明らかになるにつれて、初任給も公開される可能性があります。

一例として、M&Aキャピタルパートナーズは初任給35万円とインセンティブ歩合、日本M&Aセンターは学歴や職種により初任給25万円から29万円とインセンティブ歩合となっています。

全体的にM&A仲介会社の初任給は高い傾向があるので、もし今後スパイラルコンサルティングの採用情報が明らかになった場合、高い初任給が期待できる可能性もあります。

離職率

スパイラルコンサルティングの離職率については、まだ新しい会社ということもあり不明です。

M&A仲介会社は激務で離職率が高いとも言われていますが、例えばM&Aキャピタルパートナーズは、コンサルタントの平均退職率が1.5%と非常に低い水準となっており、M&A仲介会社だからといって一概に離職率が高いとは言えないでしょう。

求人情報

ネットの求人情報サイトなどには、スパイラルコンサルティングの求人情報は掲載されていません。

スパイラルコンサルティングはまだできて間もない会社なので、来年度以降採用情報が掲載される可能性もあります。

スパイラルコンサルティングへの就職を希望する方は、来年度以降の採用情報をチェックしておくとよいかもしれません

6. スパイラルコンサルティングに適した人材

適した人材

スパイラルコンサルティングのようなM&A仲介会社では、金融機関での業務経験が数年以上あるなど、即戦力として働ける能力を持った人材が必要になるでしょう

スパイラルコンサルティングは、ただ買い手と売り手をマッチングさせるだけでなく、企業を成長させて経営者の人生設計に寄り添う「SCALE型M&A」を売りとしています。

したがって、経営者とともに売却企業の成長とその後を親身になって考え、それをやりがいと感じられる人や、高齢化が進む中で事業承継を進めることを社会貢献として、意義を感じられる人が適任だといえるでしょう。

7. まとめ

まとめ

スパイラルコンサルティングは、scale型M&Aという経営者に寄り添ったM&Aを提唱し、会社経営者に満足なサービスを提供するだけでなく、M&A業界全体にも刺激を与える存在になると考えられます

今後実績を積み重ねてどこまで業績を伸ばしていくか、注目すべきM&A仲介会社だといえるでしょう。

【スパイラルコンサルティングの特徴】

  • 売却側と買収側とのマッチングだけでなく、企業価値を最大限に高めてから売却に臨む「SCALE(スケール)型」を採用
  • 売却後は税務サポートまで行う一気通貫のサービスを提供
  • 料金体系はレーマン方式による完全成功報酬型を採用

M&A総合研究所は、M&Aに精通したアドバイザー・会計士・弁護士が3名体制でフルサポートする、M&Aを検討中の経営者におすすめの仲介会社です。

独自AIによるマッチングシステムを有しており、豊富な選択肢から最適な売買先を提案することができます。

無料相談を随時受け付けておりますので、M&Aをお考えの方はどうぞお気軽にお問合せください。

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