譲渡企業Q社
M.S.社長 インタビュー
M&Aを考え始めたきっかけ
Q1.この度、ご譲渡をお考えになった背景や経緯を教えてください。
私自身の体調不良がきっかけです。
後継者はいなかったので、M&Aであれば事業を存続することができると思いました。
譲受企業様・弊社との出会い
Q2.ご検討を進められる上で、大事にされていた希望条件と、R社様に決められたご理由を教えてください。
従業員は引き続き働く想定で譲渡を考えていたので、最優先の条件は従業員の将来性が確保されることでした。
R社様からお話を伺った時、ビジネスモデルの将来性に安心することができたので譲渡を決断しました。
Q3.今回弊社にご依頼いただいたご理由を教えてください。
親族からM&A総合研究所様を紹介されたことがきっかけで、相談させていただきました。
Q4.弊社のサービスやアドバイザーはいかがでしたでしょうか。印象に残っている具体的なエピソードなどあれば教えてください。
担当アドバイザーの小林さんには大変お世話になりました。
「必ず譲渡できます」と確信を持って言っていただいたことに加え、一つひとつの工程を丁寧に対応いただいたので信頼してご相談することができました。
コロナの影響で業界全体が落ち込んでいるにも関わらず、経営が安定している様々な会社を紹介いただきありがとうございました。
今後への期待
Q5.今回のM&Aで期待することやM&A後の今感じられていることを教えてください。
今後はR社様のもとでさらに従業員が活躍し、社会に貢献できることを嬉しく思います。
また、会社経営についてはR社様に安心してお任せでき、自身の療養に専念できることができるのでほっとしております。
譲渡を検討されている経営者様へアドバイスをお願いいたします。
M&Aを少しでも検討されている方がいらっしゃったら、M&A総合研究所の小林さんに相談することをおすすめします。丁寧でスピーティーな対応をしてくださり、満足のいくM&Aへと導いてくださったことを本当に感謝しております。
担当者からのコメント
譲渡企業様は県内屈指の知名度を誇る日本語学校でありましたが、オーナー様の体調不良により譲渡を相談されたのがきっかけになります。事業理解が深く、残された従業員様としっかりリレーションを構築できる相手をお探しであったため、それにあった候補先企業様を提案させていただきました。
譲受企業様とのトップ面談から意気投合し、お互い意思決定が早いこともあり、トップ面談から成約まではわずか3ヶ月というスピード成約を実現することができました。経営者様同士の相性も良く今後の学校運営にも異業種ならではの様々なシナジーが見込まれるため、今後の両社の益々のご発展に大きな期待が持てると考えております。
(企業情報第六本部長 兼 企業情報第六本部第一部 部長 小林 雄太)